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  • ARE entrega herramientas para mejorar servicios de agua

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    • Entregó 30 vehículos, uniformes, equipo de trabajo y seguridad por 11.2 mdp.

    El presidente del H. XII Ayuntamiento de Los Cabos, Arturo De la Rosa Escalante entregó equipo y herramientas de trabajo a empleados de Agua Potable de Los Cabos “No sólo estamos entregando herramientas, sino la confianza de los ciudadanos en que éstos contribuirán a mejorar los servicios” exclamó.

    Dijo que para la presente entrega no fue necesario recurrir a un endeudamiento, sino que se realiza con recursos propios, provenientes de economías que en el ejercicio administrativo, se han realizado en la Paramunicipal.

    Reconoció que uno de los grandes retos que enfrenta Los Cabos, es el abasto de agua en algunas de las zonas del municipio, dijo que por el momento el agua disponible es insuficiente por ello se trabaja en impulsar el proyecto de una nueva Desaladora, pero mientras ello sucede, se trabaja en eficientar al Organismo.

    Por su parte, el director general de Agua Potable de Los Cabos, René Núñez dijo que los equipos y herramientas de trabajo se entregan a las áreas operativas, quienes realizan tareas directamente relacionadas con la prestación de servicios como atención de fugas y reparación de equipos de bombeo.

    Describió que, con una inversión de: $1, 725, 639.02, se entregaron 602 paquetes de uniformes, que permitirán a los ciudadanos identificar a los trabajadores de Oomsapas LC; señalamientos viales, y chalecos reflejantes para que los conductores distingan fácilmente las zonas donde las brigadas realizan trabajos con el fin de evitar accidentes; así como cortadoras y apisadoras que facilitaran las reparaciones, ello con una inversión de $453, 833.95.  

    Destacó la entrega de 30 vehículos utilitarios, la cual consideró como histórica pues representa un crecimiento del 20% del total de la flota vehicular, cuantificó que la inversión fue de  $9, 051, 733.67.

    En el evento estuvieron presentes, los regidores Ramona Peralta, Daniel Arreola, Javier Rubio, Celestino Atienzo; la secretaria general del Sindicato de Burócratas en el Municipio de Los Cabos, Teresa Verduzco Ríos; así como el suplente del representante de los Usuarios Comerciales ante la Junta de Gobierno de Oomsapas, Naime Pereida.

  • Sistema de indicadores una herramienta de evaluación: SDEMARN

    sist indicadores

    Este sistema permitirá conocer los avances de la gestión gubernamental y los resultados socioeconómicos de los programas de gobierno

    Bajo la premisa de “lo que no se puede medir, no se puede evaluar” el secretario de Desarrollo Económico, Medio Ambiente recursos Naturales Juan Rodrigo Guerrero Rivas presentó al Jefe de la oficina del ejecutivo Carlos Amed Rochín Álvarez, y a Joel Ávila Aguilar coordinador de asesores, los avances del sistema estatal de indicadores de Baja California Sur.

    En compañía de Ramón Ernesto Zúñiga Angulo Coordinador Estatal de INEGI y encargado de la información que contenga el sistema de indicadores, Guerrero Rivas comentó que en un corto plazo se podrá contar con este instrumento que permitirá ordenar, sistematizar y establecer una metodología de actualización continua y que dará cuenta de la medición y evaluación estratégica del desempeño de la administración, así como del desarrollo humano, la competitividad, la innovación y la sustentabilidad en Baja California Sur.

    A mediano plazo, abundó el funcionario, se contará con una plataforma de vanguardia con la que se podrá comparar indicadores nacionales y locales con información detallada en cuatro módulos: observatorio de indicadores, plataforma de monitoreo, gestión y desempeño, geo visualización de Indicadores estatales y análisis estratégico y geo prospectiva.

    Por su parte, Ramón Zuñiga enfatizó la importancia de la responsabilidad compartida que tendrán todas y cada una de las instancias que proporcionen los datos ya que se trata de un acopio de información con lo que se reflejará el índice de respuesta de las gestiones y demás indicadores que muestran el desempeño y avance de cada dependencia.

    Finalmente Carlos Rochín felicitó al equipo de trabajo y comentó que ya esperan la puesta en marcha del sistema que mostrará los avances de los programas implementados en este gobierno en las diferentes áreas, en lo que respecta a la SDEMARN los de Proveeduría interna y reactivación económica.

  • Con capacitación se fortalece la herramienta principal de los docentes: la voz

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    • El taller tiene el objetivo de desarrollar en los docentes el cuidado y manejo adecuado de la voz

    Con el objetivo de fortalecer la herramienta principal de los maestros en educación primaria, la Secretaría de Educación Pública en el estado, ofrece el taller “Manejo de la voz y la lectura en voz alta II. La Palabra viva”, impartido por la instructora de fomento a la lectura, Ana Laura Corpus, manifestó el titular de la SEP en la entidad, Héctor Jiménez Márquez, en el marco de la inauguración de los trabajos de este trayecto formativo, en el que estuvo acompañado de la dirctora de Educación Básica, Martina Camacho Higuera y el director de Educación Primaria, Felipe Reyes Amador.

    Jiménez Márquez destacó que para la SEP es importante ofrecer una actualización y capacitación en cuanto a las técnicas de lectura, el uso y cuidado de la voz como la principal herramienta de los docentes y que son temas de su interés, por lo que se tiene programado ofrecer este taller a 240 maestros de todo el estado distribuidos en grupos de 30 docentes.

    Jiménez Márquez refirió que este ejercicio de capacitación se generó a partir del foro educativo desarrollado el año pasado y el cual resultó ser uno de los talleres de mayor interés para los maestros, de tal manera que la Secretaría de Educación Pública ha orientado sus acciones de capacitación para fortalecer el cuidado y manejo adecuado de la voz de los docentes.

    En ese sentido, agregó que la dependencia estatal con el apoyo del Gobierno del Estado continuará con la inversión en materia de capacitación y actualización de docentes, para contribuir a que tengan un mejor desempeño e impacten de manera positiva en los conocimientos que transmiten a sus alumnos que hoy representan el futuro de sudcalifornia.

    El titular del sector educativo dijo que en los trabajos a desarrollar se tocarán elementos indispensables tales como: ejercicios de respiración, calentamiento vocal y exploración vocal, ejercicios de dicción, exploración como lectores en voz alta, así como realizar una reflexión sobre la forma de afrontar la lectura en voz alta y posterior compartir experiencias para ampliar habilidades estratégicas.

  • El instituto de la juventud entregará 150 becas para diplomado de las herramientas Harvard

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    * Además uno será acreedor a un viaje todo pagado a presentar su proyecto en Boston.

    El Instituto de la Juventud del Municipio de Los Cabos está trabajando en conjunto con la University Global System brindando a los jóvenes del municipio las herramientas necesarias para ser profesionistas, competitivos e innovadores otorgando desde hoy 150 becas de Herramientas Harvard y solo uno será acreedor para visitar las instalaciones de la Universidad de Harvard en Boston, informó el director general de Injuve Los Cabos, Emmanuel Hernández Severiano, en reunión en San José del Cabo.

    Destacó que el diplomado es en línea, incluye 43 temas como coaching, imagen ejecutiva, liderazgo, gestión de riesgos e integración entre otros, es para realizar en un año, se pueden elegir los horarios de acceso y tiene un costo de 350 dólares en el mercado, pero para los jóvenes serán de manera gratuita.

    Los requisitos son: ser joven de 12 a 29 años de edad, tener ganas de continuar preparándose en la adquisición de nuevos conocimientos y habilidades, además de contar con un proyecto de impacto positivo que ayude a la gente y la comunidad a corto, mediano y largo plazo, el servidor público agregó que los interesados que no cuenten con computadora e internet se pueden acercar a los Centros Poder Joven para utilizarlas de manera gratuita.

    En representación del alcalde, Arturo De la Rosa Escalante asistió el director general de Fomento Económico, Turismo, Desarrollo Rural y Pesca, Víctor Carbajal Ayala quien felicitó al equipo de juventud, quienes crean un sinergia para ayudar a los jóvenes cabeños para mejorar sus capacidades y habilidades de aprendizaje”.

    Hernández Severiano explicó que los requisitos para poder ser acreedores al viaje todo pagado a las Universidad de Harvard en Boston y exponer su proyecto son: Integrar su proyecto al diplomado en línea, el cual será revisado por el Comité de Evaluación de esa misma institución en la Ciudad de México, contar con la habilidad del idioma inglés, tener certificado de conclusión del diplomado y disponer de visa y pasaporte vigente.

    Finalizó diciendo que para mayores informes, pueden acudir a los Centros Poder Joven en San José del Cabo o al número 142-55-62; en Cabo San Lucas al 143-93-35; delegación de Miraflores al 173-52-89 y en la delegación de Santiago al 173-52-89.

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